Văn hóa công ty
Nhân viên giỏi mong chờ điều gì từ công ty?
Con người là tài sản quý giá nhất của công ty. Đây là điều mà tất cả chúng ta đều...
Nhà lãnh đạo có thể làm gì để tạo ra môi trường làm việc lành mạnh cho nhân viên?
Đại dịch Covid-19 đã làm chúng ta nhận ra con người mới là mối quan tâm hàng đầu. Mặc dù...
Những điều làn sóng “đại nghỉ việc” tiết lộ về văn hóa làm việc sai lầm của chúng ta
The Great Resignation không phải là kiểu bị kiệt sức (burnout), bị vỡ mộng để có thể chữa khỏi bằng...
Những điều bạn nên làm trong 90 ngày đầu khi nhận việc mới
Bạn đã nhận được một công việc mới. Xin chúc mừng bạn! Sau những mừng vui lúc đầu, bây giờ...
Thế nào là một công ty tốt để làm việc?
Khi hầu hết mọi người nghĩ về một công ty tốt để làm việc, họ thường gắn nó với các...
Kỹ năng giao tiếp nơi công sở để luôn được lòng đồng nghiệp
Đừng mong mỏi gì một nơi làm việc yên bình như hồ nước, nơi bạn chỉ cần yên ổn làm...
7 dấu hiệu cho thấy đồng nghiệp tồi đang âm thầm hủy hoại thành công của bạn
Hủy hoại/phá hoại là một từ ngữ nặng nề. nhưng nó xảy ra tại nơi làm việc thường xuyên hơn...
Công ty bạn có phải nơi làm việc lý tưởng? Thực hành ngay 5 cách đánh giá văn hóa doanh nghiệp này!
Cơ cấu lãnh đạo, môi trường văn phòng, sứ mệnh và các giá trị cốt lõi, mối quan hệ giữa...
Đối phó với chính trị văn phòng – Người khôn khéo sẽ có được sự thăng tiến
Cuộc sống văn phòng không chỉ có sáng đến công ty, làm việc thật chăm chỉ rồi chiều lại ra...
Cô đơn nơi công sở – Những bức tường vô hình mà người đi làm nào cũng phải vượt qua
Vào đầu năm 2017, Shelly Schneider đã nhận lời làm việc tại một vị trí mới ở một công ty...
Quên cân bằng công việc cuộc sống đi & tập trung vào năng suất, bạn sẽ có nhiều thời gian rảnh
Khi người lao động gặp khó khăn trong việc tập trung vào công việc. Các nhà sử dụng lao động...
“Employee Engagement” – Hiểu đúng, hiểu đủ và những sự thật gây sốc đằng sau thuật ngữ này!
Employee Engagement - Gắn kết nhân viên - là một trong những khía cạnh quan trọng của văn hóa công...