Ngành nghề
Khu vực
Là một trong “Top nhà tuyển dụng tốt nhất thế giới”, Saint – Gobain cam kết thiết lập lộ trình đào tạo và phát triển phù hợp với mỗi nhân viên, không chỉ làm việc tại Việt Nam mà còn ở phạm vi trong tập đoàn Saint – Gobain toàn cầu.
Xem con người là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp, Trung Đông luôn chú trọng nâng cao trình độ, kinh nghiệm cho đội ngũ cán bộ nhân viên thông qua các chương trình đào tạo trong và ngoài nước, các khóa tập huấn kỹ năng, 5S,…giúp họ chủ động nắm bắt v
Các giá trị đặc sắc của văn hóa công ty luôn được kế thừa và vun đắp qua từng thế hệ nhân viên. Đồng thời công ty SMC cam kết mỗi một thàn viên sẽ được đảm bảo về điều kiện làm việc, cơ hội thội thăng tiến cùng mức thu nhập cạnh tranh.
Bên cạnh đó, NS BlueScope Việt Nam còn mang đến chương trình quản trị viên tập sự với các chính sách đầu tư dài hạn tại Việt Nam. Qua đó, tạo điều kiện để sinh viên, các thế hệ người trẻ Việt Nam có cơ hội làm việc, đào tạo và nâng cao năng lực cạnh tranh
Thipha Cable tự hào mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện với nhiều cơ hội thăng tiến nghề nghiệp bình đẳng cho cán bộ nhân viên. Tại Thipha Cable, người lao động được trao quyền và tạo mọi điều kiện để phát huy sự sáng tạo, tự chủ trong
Chất lượng nhân sự là một trong những vấn đề ưu tiên hàng đầu của Vĩnh Thịnh, công ty đã thường xuyên tổ chức nhiều chương trình đào tạo với sự chia sẻ từ các chuyên gia hàng đầu trong nước và quốc tế, nhằm nâng cao trình độ, kiến thức và năng lực cạnh tr
Tại Cadivi, mỗi sáng kiến đều phải đăng ký và trải qua quy trình xét duyệt hết sức khắc khe nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm và giá trị lợi ích mang lại. Tùy theo từng mức độ lợi ích của sáng kiến mà các cá nhân người lao động được xét khen thưởng với mức
Tại Vegetexco, nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự và cải tiến công nghệ là 2 vấn đề trọng điểm được ưu tiên hàng đầu. Thông qua hệ thống trang thiết bị hiện đại cùng các chương trình đào tạo kiến thức chuyên sâu, công ty mong muốn gia tăng chất lượng sản
Ban lãnh đạo công ty PEB Steel luôn trân trọng và tạo mọi điều kiện tốt nhất để nhân viên có thể hoàn thành mục tiêu công việc của mình. “Mỗi nhân viên sẽ mang đến những điều thành công khác nhau, do đó, chúng tôi luôn khuyến khích các bạn dám suy nghĩ và
“Hiện thu nhập trung bình năm 2017 của CBNV là 15.300.000 VNĐ/người/tháng. Cùng với nhiều chính sách hỗ trợ khác, KSB - BIMICO là đơn vị có chế độ đãi ngộ tốt so với các doanh nghiệp khác cùng ngành nghề và trong khu vực.“
Với triết lý “con người là chìa khóa mở cánh cửa dẫn tới thành công”, An Thái Group luôn đề cao các giá trị đóng góp của người lao động và tạo mọi điều kiện để họ được học tập, trau dồi năng lực ngày một tốt hơn trên con đường sự nghiệp.
Cùng với đó, Foxconn không ngừng nỗ lực hoàn thiện hệ thống cơ sở vật chất với các điều kiện làm việc và sinh hoạt tiện nghi nhằm tạo sự yên tâm gắn bó lâu dài với nhân viên. Qua đó, người lao động Foxconn được hỗ trợ tốt nhất về các vấn đề đi lại, ăn ở,
Với phương châm “đúng người đúng việc”, Tecomen mong muốn mỗi thành viên trong công ty đều được phát huy thế mạnh, tạo ra sự hứng khởi trong quá trình làm việc. Đồng thời các quy trình tuyển dụng được thực hiện một cách minh bạch, khách quan, tạo cơ hội l
Đầu tư vào con người là một trong những vấn đề ưu tiên hàng đầu của PTS. Định kỳ, cán bộ nhân viên trong công ty được tham gia vào các chương trình đào tạo chuyên sâu, cập nhật những kiến thức, công nghệ mới với các chuyên gia trong nước và quốc tế.
Hưng Yên Plastic thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo, tập huấn kỹ năng trong và ngoài nước; phát triển thêm các kỹ năng chuyên ngành đối với từng cấp bậc nhân viên, quản lý và đồng thời thực hiện đánh giá, cân nhắc một cách công bằng những ứng v
Tại STK, mỗi cá nhân người lao động đều được ký hợp đồng lao động theo quy định của công ty và Luật Lao Động. Lực lượng lao động được chia ra thành khối văn phòng làm việc 6 ngày trong tuần và khối sản xuất làm việc theo 3 ca. Tuy vậy, STK luôn bố trí thờ
Hướng đến sự phát triển toàn diện, ban lãnh đạo công ty Sika Việt Nam cũng thường xuyên tổ chức các hoạt động vui chơi giải trí, nghỉ mát, tiệc tất niên và các buổi sinh hoạt tập thể nhằm tạo thêm sự gắn kết, tinh thần đồng đội và đảm bảo cân bằng công vi
Eblock mang đến cơ hội thăng tiến nghề nghiệp công bằng và bình đẳng cho mọi thành viên, không phân biệt đối xử chủng tộc, màu da, tôn giáo,…Ban lãnh đạo công ty luôn khuyến khích nhân viên chi sẻ những ý kiến đóng góp và cân nhắc bồi dưỡng đội ngũ lãnh đ
Với quan điểm nâng cao hiệu suất làm việc thông qua việc truyền cảm hứng, đội ngũ lãnh đạo tại Kone luôn tạo mọi điều kiện phát huy năng lực nhân viên, ủng hộ mạnh mẽ sự phát triển cá nhân với nhiều cơ hội thăng tiến sự nghiệp phù hợp. Đồng thời, mỗi thàn
VinFast (VinFast LLC), có tên đầy đủ là Công ty trách nhiệm hữu hạn Sản xuất và Kinh doanh VinFast, là một nhà sản xuất ô tô của Việt Nam được thành lập vào năm 2017, trụ sở đặt tại Hà Nội. Công ty là một thành viên của Vingroup do ông Phạm Nhật Vượng sán
