Ngành nghề
Khu vực
Tại Shinhan, mọi thành viên đều tự do và thoải mái trao đổi, đề xuất ý kiến và bày tỏ quan điểm của mình. Ở đây, mọi người đều được đối xử công bằng, sẽ không xảy ra tình trạng phán xét hay thiên vị riêng một cá nhân nào.
Mcredit vinh dự được đánh giá là một trong 10 Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất ngành tài chính, ngân hàng, bảo hiểm và Top 100 “Nhà tuyển dụng được yêu thích 2017”. Kết quả này được dựa trên những tiêu chí: Chế độ lương thưởng, phúc lợi, cơ hội phát tri
VFC luôn tin tưởng vào tiềm năng phát triển của mỗi thành viên. Vì vậy, công ty luôn có những định hướng rõ ràng, những cơ hội nghề nghiệp cũng như những chính sách đã ngộ thỏa đáng dành cho nhân viên của mình. VFC đem đến môi trường làm việc đầy thử thác
F.I.T đầu tư vào thiết kế văn phòng làm việc mở, sang trọng, tinh tế và bố trí hợp lý giữa các khu vực tạo không gian gần gũi, giúp các nhân viên dễ dàng tương tác với nhau trong công việc. Thông qua đó, tập đoàn mong muốn tạo ra môi trường làm việc năng
Ông Nguyễn Xuân Minh – Chủ tịch HĐTV công ty chia sẻ: “Con người là yếu tố quan trọng nhất”. Qua đó, TCBS là môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đổi mới, giàu tinh thần tiên phong. TCBS mang đến mức lương cạnh tranh, các chương trình phúc lợi nh
Luôn xem trọng con người, ACS Việt Nam luôn quan tâm đến đội ngũ của mình thông qua những hoạt động Team Building thú vị. Không chỉ mang tinh thần thi đấu, các trò chơi Team Building sôi nổi đem đến sự hứng khởi, những phút giây thư giãn dành cho mọi ngườ
Many of the greatest ideas and discoveries come from a diverse mix of minds, backgrounds and experiences. Willis Towers Watson are committed to cultivating an inclusive work environment enriched by people, clients, and the communities in which they work a
Tại VINASC, công ty luôn ưu tiên tạo mọi điều kiện để các nhân viên có thể phát huy năng lực tiềm ẩn, thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo chuyên sâu nhằm nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn, giúp người lao động nhanh chóng hòa nhập môi trường
VietCredit thấu hiểu nhân viên cần một việc làm ổn định và có khối lượng công việc hợp lý để cân bằng công việc cuộc sống, vì thế công ty luôn tạo điều kiện thuận lợi nhất để họ an tâm cống hiến bằng các chính sách linh hoạt về thời gian, địa điểm làm việ
JACCS chủ trương khuyến khích đa dạng phong cách làm việc, triển khai chính sách làm việc linh hoạt giúp nhân viên cân bằng công việc cuộc sống với số ngày làm việc 5 ngày/tuần, tạo điều kiện cho các nhân viên nữ chăm sóc con nhỏ, gia đình có người đau bệ
Với phương châm đề cao sức mạnh tập thể, TFSVN luôn ưu tiên hàng đầu cho việc phát triển nguồn nhân lực, thường xuyên tổ chức nhiều chương trình đào tạo theo tiêu chuẩn Toyota toàn cầu giúp nhân viên có thêm kiến thức, kỹ năng chuyên môn để hoàn thành tốt
Tại Mirae Asset Securities, chiến lược phát triển lâu dài là tôn trọng từng cá nhân và tạo dựng sức mạnh dựa trên một đội ngũ đoàn kết. Mục tiêu của công ty là xây dựng một chế độ thu hút và giữ chân nhân tài, trong đó những thành viên ưu tú luôn được trọ
In Nextop, each and every employee to respect that it is a professional, respectively, in that to cooperate with each other to demonstrate the personality, it's important that you create the ideas and execution force that exceeds the power of the "individ
Wirecard attach especially great importance to letting employees spend enough time with family and actively make the most of their leisure time. This includes flextime based on a system of trust. Employees also benefit in many other ways, for example from
Public Bank luôn tôn trọng và khuyến khích nhân viên sáng tạo, đổi mới để mang lại kết quả làm việc hiệu quả, năng suất hơn. Đồng thời, ban lãnh đạo công ty cũng xây dựng chính sách khen thưởng tương xứng đối với những cá nhân có thành tích đóng góp xuất
Bên cạnh đó, các nhân viên CPA còn được tạo điều kiện học tập và thể hiện năng lực bản thân thông qua các dự án hợp tác trong và ngoài nước. Ban lãnh đạo công ty cũng thường xuyên tổ chức các chương trình đào tạo chuyên sâu nhằm cập nhật những kiến thức,
Đối với đại gia đình Chailease, thái độ làm việc luôn luôn được đánh giá cao. Một nhân viên có thái độ làm việc tốt thì chắc chắn họ sẽ dễ dàng thấu hiểu những nét văn hóa riêng của công ty và biết cách tận dụng những đặc điểm của cá nhân hòa nhập cùng vớ
Asean Securities đem đến cho đội ngũ của mình những gì? Đó chính là chính sách đãi ngộ tốt và các cơ hội phát triển sự nghiệp. Môi trường làm việc được xây dựng trên các yếu tố chuyên nghiệp, thân thiện và công bằng chính là nền tảng giúp bất kỳ thành viê
J.P. Morgan is a global leader in financial services, offering solutions to the world's most important corporations, governments and institutions in more than 100 countries. As announced in early 2018, JPMorgan Chase will deploy $1.75 billion in philanthr
Workplace is busy but fun. Company value great code and decisions, not dress codes and formality. Whether around the trading floor or the gaming zone, they treat each other as peers and with respect. Company soirees, office olympics, employee exercise pro
