Vạn Xuân Group

Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Địa Ốc Vạn Xuân (Vạn Xuân Group) được thành lập ngày 01/06/2005, hoạt động chính trong lĩnh vực đầu tư và kinh doanh các sản phẩm bất động sản tập trung chủ yếu tại vùng ngoại ô TP.Hồ Chí Minh.

Hoạt động với phương châm “giá trị đích thực cho cuộc sống tiện nghi”, Vạn Xuân Group đã không ngừng nỗ lực mang đến những dự án nhà ở, căn hộ với kiến trúc hiện đại, tối ưu không gian sống và đáp ứng được nhu cầu đa dạng của khách hàng.

Trải qua 13 năm hình thành và phát triển, Vạn Xuân Group luôn giữ vững cam kết chất lượng, từng bước tạo dựng sự tin tưởng, uy tín với đối tác, khách hàng qua các dự án mang lại giá trị tiềm năng vượt trội, bền vững với thời gian cùng sự chuyên nghiệp trong mọi hoạt động, giúp đưa Vạn Xuân Group trở thành một trong những công ty bất động sản uy tín tại thị trường phía Nam nói riêng và cả nước nói chung.

Đến nay, công ty đã không ngừng phát triển và mở rộng với 4 sàn giao dịch quy mô vừa và lớn, đẩy mạnh hoạt động trong các lĩnh vực đầu tư, xây dựng và phân phối dự án. Sự thành lập của các công ty thành viên đã giúp Vạn Xuân Group tạo thành một quy trình liên kết chắt chẽ trong chuỗi cung ứng bất động sản, qua đó giúp các sản phẩm của công ty luôn có lợi thế cạnh tranh về mặt giá cả.

Tầm nhìn sứ mệnh

Với chiến lược phát triển tập trung khai thác những khu vực tiềm năng, đẩy mạnh đầu tư vào công nghệ kỹ thuật và tăng cường hợp tác với các đối tác, quỹ đầu tư, ngân hàng lớn trong nước và quốc tế, Vạn Xuân group thể hiện quyết tâm nỗ lực vươn tới tầm nhìn là tập đoàn bất động sản hàng đầu Việt Nam.

Không chỉ hoạt động vì mục tiêu lợi nhuận, Vạn Xuân Group mong muốn từng sản phẩm mà công ty mang lại sẽ góp phần vào kiến tạo một xã hội văn minh, xây dựng phong cách sống hiện đại, đáp ứng tiện nghi, nâng cao chất lượng cuộc sống.

Các giá trị cốt lõi

Trên hành trình xây dựng thành công của mình, Vạn Xuân Group luôn tin tưởng và duy trì những giá trị cốt lõi trong mọi hoạt động ngay từ những ngày đầu thành lập:

• Tín: Nỗ lực hết mình để đảm bảo thực hiện đúng cam kết đề ra.
• Tâm: Mọi hoạt động sáng tạo đều nhằm mang lại sự thỏa mãn cao nhất cho khách hàng.
• Trí: Xem sáng tạo là sức sống, là đòn bẩy để doanh nghiệp phát triển.
• Nhân: Xây dựng các mối quan hệ bền vững với khách hàng, đối tác và đồng nghiệp.

Văn hóa công ty

Vạn Xuân Group mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động với đội ngũ nhân sự trẻ trung, luôn tràn đầy nhiệt huyết, sáng tạo và cống hiến hết mình vì công việc. Ngoài trang bị văn phòng làm việc sạch đẹp, trang bị đầy đủ các thiết bị máy móc hiện đại hỗ trợ nhân viên, ban lãnh đạo công ty luôn theo sát và hỗ trợ và khuyến khích nhân viên phát huy tối đa năng lực cá nhân.

Vạn Xuân Group luôn tự hào xây dựng và phát huy văn hóa hợp tác cùng phát triển, tinh thần học hỏi cao độ giữa các thành viên, sẵn sàng chia sẻ những kiến thức, kinh nghiệm quý báu để đưa tập thể cùng tiến bộ. Ban lãnh đạo công ty là những con người tài năng, có tâm và tầm. Với xuất phát điểm từ con số không, họ luôn cổ vũ và đề cao tinh thần dám nghĩ dám làm trong nhân viên.

Với chủ trương “doanh nghiệp học tập”, mọi ý kiến đóng góp, chia sẻ của nhân viên đều được ban lãnh đạo công ty trân trọng, từ đó có những quyết định đúng đắn về cải thiện môi trường làm việc tốt hơn. Đồng thời, công ty cũng tổ chức khen thưởng xứng đáng, công bằng đối với những đóng góp tích cực cho sự phát triển của doanh nghiệp, lấy đó làm động lực để các thành viên còn lại phấn đấu noi theo.

Chính sách phát triển nhân sự

Với mục tiêu xem con người là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp, người lao động tại Vạn Xuân Group luôn an tâm làm việc, gắn bó lâu dài với công ty nhờ chính sách lương thưởng cạnh tranh so với mặt bằng chung trên thị trường.

Ngoài được tham gia đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo quy định của Luật Lao Động, Vạn Xuân Group còn là doanh nghiệp thu hút nhân tài nhờ chính sách khen thưởng cực kỳ hấp dẫn, thưởng theo kết quả công việc, thưởng năm theo hoạt động kinh doanh của công ty, thưởng đột xuất cho những nhân viên có thành tích vượt trội,…và các hình thức khen thưởng linh hoạt.

Công ty luôn đảm bảo cơ hội làm việc, thăng tiến bình đẳng cho các ứng viên có tinh thần cầu tiến, đam mê tạo ra nhiều giá trị và mong muốn sát cánh cùng công ty phát triển.

Ban lãnh đạo Vạn Xuân cũng chú trọng chăm lo đời sống tinh thần của tập thể cán bộ nhân viên, thường xuyên tổ chức các hoạt động thể thao, ngày hội gia đình, chương trình tham quan nghỉ mát hằng năm tại các địa điểm du lịch nổi tiếng,…để tạo sự gắn bó với nhân viên.

Song song với đó là hoạt động đào tạo kỹ năng chuyên môn, nâng cao năng lực làm việc cho đội ngũ nhân viên được tổ chức thường xuyên và liên tục cập nhật những kiến thức mới. Các chương trình đào tạo được thiết kế theo chuẩn quốc tế do ban lãnh đạo công ty trực tiếp giảng dạy, truyền đạt những kinh nghiệm thực tế của mình để giúp nhân viên hiểu sâu sát hơn, ứng dụng tốt hơn vào công việc hiện tại.