Bitexco Group

Bitexco Group được thành lập vào năm 1985, tiền thân là một công ty dệt may đặt tại tỉnh Thái Bình. Trải qua quá trình hình thành và phát triển hơn 30 năm, Bitexco đã trở thành tập đoàn kinh tế hàng đầu Việt Nam, hoạt động đa ngành bao gồm các lĩnh vực: Đầu tư và kinh doanh bất động sản, xây lắp cơ sở hạ tầng, đầu tư tài chính, khai khoáng, dầu khí, thủy điện,…với đội ngũ nhân sự hơn 3000 cán bộ nhân viên.

Với phương châm mang đến cho khách hàng các sản phẩm dịch vụ chất lượng, giá trị sinh lời cao, Bitexco Group đã mạnh dạn đầu tư vào công nghệ kỹ thuật hiện đại Châu Âu, ứng dụng các tiêu chuẩn quản lý chất lượng quốc tế và không ngừng phát huy tính sáng tạo, đáp ứng đa dạng nhu cầu của khách hàng. Kiên định và bùng nổ với tư duy khai phóng, Bitexco Group được mệnh danh là “người tiên phong xây biểu tượng”.

Bitexco đã ghi dấu ấn đầu tiên trên thị trường với tòa nhà văn phòng Bitexco, được xem là một trong những tòa nhà hiện đại nhất lúc bấy giờ. Liên tiếp sau đó là một loạt các dự án bất động sản nhà ở, trung tâm thương mại cao cấp như: Chung cư The Manor, tháp tài chính Bitexco Finance Tower, khu phức hợp đô thị đa chức năng The Manor, Central Park, The Garden, khu đô thị Thanh Đa Bình Quới, JW Marriott Hanoi Hotel,…với quy mô hàng ngàn tỷ đồng.

Tiếp tục phát huy mũi nhọn bất động sản, tập đoàn định hướng phát triển mở rộng sang khách sạn và các dịch vụ du lịch, đồng bộ hệ thống cơ sở vật chất đẳng cấp 5 sao quốc tế, vinh dự được chọn là nơi tổ chức các hội nghị tầm cỡ, điểm dừng chân nghỉ dưỡng của các vị nguyên thủ quốc gia trên thế giới đến thăm Việt Nam.

Hướng đến mục tiêu xây dựng một môi trường sống văn minh, tốt đẹp hơn, góp phần thúc đẩy nền kinh tế Việt Nam, phát triển tầm vóc đất nước với hình ảnh quốc gia năng động, thịnh vượng, Bitexco Group luôn tuân thủ 4 nguyên tắc cốt lõi trong hành động của mình:

Theo đuổi sự hoàn hảo: Chú trọng sáng tạo các sản phẩm, dịch vụ mang đến sự thỏa mãn cao nhất cho khách hàng. Sự hoàn hảo không chỉ thể hiện ở những công trình thẩm mỹ, giá trị cao mà còn đến từ đội ngũ nhân sự có năng lực và đạo đức.

Cẩn trọng lựa chọn đối tác: Cẩn trọng lựa chọn đối tác thông qua danh tiếng và chuẩn mực công việc. Họ không chỉ là những người song hành cùng Bitexco trong các sự án mà còn phải là những đơn vị có đủ năng lực, có trách nhiệm và tâm huyết với công việc.

Trách nhiệm xã hội cao: Yếu tố then chốt của doanh nghiệp là sự thành công phải đi đôi với phát triển xã hội. Xã hội phát triển sẽ mở ra môi trường kinh doanh hấp dẫn để họ khai thác cơ hội làm giàu và ngược lại những tuyệt tác kiến trúc của doanh nghiệp sẽ thúc đẩy xã hội phồn thịnh.

Con người là tinh hoa của doanh nghiệp

Tại Bitexco Group, đội ngũ nhân sự được xem như là “tường đồng vách sắt”, đóng vai trò quyết định trong thành công của doanh nghiệp. Ngoài việc tạo ra môi trường làm việc cởi mở, chuyên nghiệp cùng đội ngũ nhân viên năng động, nhiệt huyết, ban lãnh đạo công ty luôn nhấn mạnh văn hóa làm việc trách nhiệm, hỗ trợ lẫn nhau như là trách nhiệm của mỗi nhân viên.

Với triết lý xây dựng “đại gia đình” Bitexco Group như là nơi chắp cánh cho sự nghiệp của nhân viên, công ty luôn lấy tôn trọng, trung thành và tin tưởng làm nguyên tắc trọng tâm trong ứng xử, xây dựng mối quan hệ, để người lao động luôn cảm thấy thật sự yên tâm làm việc, cống hiến sức mình vào sự phát triển của doanh nghiệp.

Tham gia vào đội ngũ Bitexco Group, các nhân viên có cơ hội trau dồi kinh nghiệm từ những đồng nghiệp tài năng, ban lãnh đạo giàu kinh nghiệm thương trường luôn theo sát, hỗ trợ định hướng phát triển sự nghiệp, đồng thời tạo mọi điều kiện để khuyến khích phát huy sự sáng tạo, nâng cao hiệu suất công việc.

Chiến lược phát triển nhân sự

Bitexco Group chú trọng nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn cho đội ngũ nhân viên bằng nhiều chương trình đào tạo bài bản và chuyên sâu. Thông qua đó, nhân viên được tham gia trao đổi, hướng dẫn ứng dụng kiến thức và công nghệ kỹ thuật tiên tiến vào công việc từ các chuyên gia hàng đầu trong nước và quốc tế.

Bên cạnh đó, để thu hút nhân tài và đảm bảo lực lượng lao động ổn định trong từng giai đoạn, Bitexco Group đã đưa ra chính sách lương thưởng cạnh tranh cùng nhiều đãi ngộ hấp dẫn cho cán bộ nhân viên như:

• Thưởng theo năng lực làm việc, thưởng đóng góp ý kiến vượt trội, thưởng theo kết quả kinh doanh của tập đoàn.
• Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định, nghỉ dưỡng và phục hồi sức khỏe, tổ chức khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
• Khen thưởng con em nhân viên có kết quả học tập tốt, tổ chức các hoạt động vui chơi giải trí vào các dịp lễ.
• Tổ chức tham quan các địa điểm nổi tiếng, du lịch nghỉ mát hằng năm cho nhân viên và gia đình.
• Chúc Tết và gửi tặng quà cho các cụ thân phụ mẫu của nhân viên trên 70 tuổi.