Maslow Việt Nam - VietMaslow

10625

Công ty cổ phần

200 đến 500 nhân viên

Tầng 5, Toà nhà 25T1 Hoàng Đạo Thuý, Q.Cầu Giấy, Hà Nội

Giới thiệu

Công ty cổ phần Maslow Việt Nam (VietMaslow) là một Holdings, sở hữu một phần hoặc toàn bộ các công ty thành viên trong một hệ sinh thái doanh nghiệp có 8 lĩnh vực chính: Ẩm thực, Thời trang, Đồ gia dụng, Điện máy - Điện tử, Nội thất, Du lịch - Khách sạn, Y tế - Sức khoẻ, Du học - Giáo dục. Hiện tại, VietMaslow không ngừng mở rộng hệ sinh thái và phát hành thẻ đồng thương hiệu với ngân hàng, làm cầu nối giữa người tiêu dùng tới các doanh nghiệp trong hệ sinh thái.

VietMaslow không ngừng nỗ lực để mang đến lợi ích tối đa cho khách hàng và đối tác, giúp họ tối ưu hóa việc chi tiêu, tiết kiệm thời gian và chi phí, từ đó góp phần xây dựng một phong cách sống hiện đại với việc chi tiêu có kế hoạch.

Hiện VietMaslow đã mở rộng 10 phòng kinh doanh và 2 văn phòng đại diện tại TP. Hồ Chí Minh và Đà Nẵng, nâng số thành viên của công ty lên đến 200 người.

Với khát vọng trở thành hệ sinh thái tiêu dùng thông minh hàng đầu Việt Nam và uy tín trên thế giới, VietMaslow mong muốn đem đến những giá trị lợi ích cao nhất cho cộng đồng và xem đây là yếu tố cốt lõi mà công ty hướng đến.

Qua đó, VietMaslow tập trung xây dựng 2 giá trị cốt lõi: Kỹ thuật số trong cách mạng công nghệ 4.0 (Trí tuệ nhân tạo; Vạn vật kết nối – Internet of Things và Dữ liệu lớn) và con người để phát triển hệ sinh thái, tạo ra những giá trị gia tăng cho khách hàng, đối tác.

Văn hóa con người

VietMaslow lấy con người làm giá trị nòng cốt

Với tham vọng trở thành Hệ sinh thái tiêu dùng thông minh hàng đầu Việt Nam, VietMaslow chú trọng việc xây dựng đội ngũ tài năng, nhiều kinh nghiệm và có sự am hiểu sâu sắc về dịch vụ. Ngoài việc phát triển kinh doanh, công ty còn mong muốn tạo ra lợi ích cao nhất cho xã hội, trở thành cầu nối cho khách hàng tới các dịch vụ chất lượng cao, các tiện ích đa dạng để tối ưu hóa chi tiêu.

Để thực hiện các chiến lược phát triển, VietMaslow nhận định nhân sự chính là nguồn tài nguyên quan trọng nhất và là nền tảng cho sự phát triển. Vì vậy, VietMaslow chú trọng tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo và nhân văn. Tại đây, toàn bộ nhân viên được tạo cơ hội phát triển năng lực bản thân và tạo dựng sự nghiệp thành đạt lâu dài. Thông qua các chương trình đào tạo, huấn luyện chuyên môn cùng các hoạt động văn hóa tinh thần mang đậm bản sắc văn hóa doanh nghiệp giúp các thành viên có cơ hội học tập và làm việc hiệu quả.

Đặc biệt, tại VietMaslow, những chính sách đãi ngộ, chế độ phúc lợi cực kỳ hấp dẫn và đầy sự cạnh tranh được thực hiện dành cho nhân viên. Cụ thể như:

Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo luật lao động.
Chế độ phúc lợi đa dạng và các tiện ích như mua sắm, ăn uống, giải trí, du lịch trong và ngoài nước, tham gia các hoạt động thể thao thường xuyên.