Dược phẩm Hoa Thiên Phú

Công ty Cổ phần Dược phẩm Hoa Thiên Phú tự hào khi được đánh giá là một trong những doanh nghiệp Dược Việt Nam có tốc độ phát triển mạnh mẽ và bền vững. Với những sản phẩm chất lượng như: Sắc Ngọc Khang, Viên dưỡng da Hoa Thiên, Hoàng Tố Nữ, siro ăn ngon Hoa Thiên ... Hoa Thiên Phú đã từng bước khẳng định uy tín trên thị trường và chinh phục khách hàng.

Hoa Thiên Phú phát triển hệ thống phân phối đến hầu hết các nhà thuốc Đông y và Tây y, cửa hàng mỹ phẩm và hệ thống siêu thị trên toàn quốc. Số lượng các nhà thuốc, cửa hàng mỹ phẩm và siêu thị hiện lên tới hơn 25.000 từ khắp các quận/ huyện ở 63 tỉnh thành trên cả nước. Trong đó, phát triển mạnh nhất ở Thành phố Hồ Chí Minh, Hà Nội, Đà Nẵng, Cần Thơ…

Tầm nhìn

• Khẳng định vị trí hàng đầu trong việc sản xuất và phân phối những sản phẩm dược đạt chất lượng cao, đóng góp cho sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước
• Chinh phục thế giới bằng lợi thế Việt Nam, trở thành thương hiệu mang giá trị toàn cầu.

Với quá trình lao động và sáng tạo nghiêm túc dựa trên quyền lợi của khách hàng và người tiêu dùng, Hoa Thiên Phú đã chứng tỏ vị thế của mình trên thị trường dược phẩm Việt Nam bằng những danh hiệu và giải thưởng là Hàng Việt Nam chất lượng cao.

9 lý do nên làm việc tại Hoa Thiên Phú

1. Chế độ lương công bằng

Hoa Thiên Phú trả lương tùy theo mức độ đóng góp của nhân viên của nhân viên. Ban lãnh đạo công ty sẽ có những quan sát, đánh giá để dựa vào đó trả lương công bằng và xứng đáng với những đóng góp của họ.

2. Phúc lợi hấp dẫn

Hoa Thiên Phú được xem là công ty “chăm chỉ” thưởng cho nhân viên khi họ đến 9 lần nhận thưởng trong 1 năm. Đó là chưa kể những sự kiện quan trọng của cá nhân họ như: sinh nhật, cưới hỏi, sinh con, con cái học giỏi, con cái đỗ đại học… cùng được công ty quan tâm.

Đặc biệt, tại Hoa Thiên Phú sẽ thực hiện chế độ nửa năm xét tăng lương 1 lần, đó là cách công ty động viên và tưởng thưởng cho mỗi bước tiến của nhân viên mình.Với những thành viên xuất sắc sẽ được nhận thêm phần thưởng “nóng” hấp dẫn.

3. Trọng dụng nhân tài

Tại Hoa Thiên Phú không ưu tiên tuyển “người giỏi nhất” mà họ chú trọng cần “người phù hợp nhất”. Thấu hiểu điều “muốn đi nhanh thì đi một mình, muốn đi xa thì đi cùng nhau”, công ty sẵn sàng chọn những người phù hợp để cùng tiến xa.

4. Công việc tích cực

Tại Hoa Thiên Phú, không có thời gian cho những việc vô nghĩa. 8 giờ làm việc mỗi ngày, 5.5 ngày mỗi tuần là thời gian để các thành viên vui vẻ, làm việc vời tràn đầy nhiệt huyết và sáng tạo. Hoa Thiên Phú sử dụng thời gian của nhân viên một cách trân trọng và khoa học. Nhận lại chính là sự trưởng thành và kinh nghiệm cho chính nhân viên.

5. Môi trường làm việc thân thiện

Tại Hoa Thiên Phú, mọi thành viên đều được đối xử bình đẳng, mọi người đều bận rộn với công việc của mình, kể cả cấp trên.

Trong môi trường làm việc tại Hoa Thiên Phú không xảy ra trường hợp sai vặt hay tình trạng “ma cũ ma mới” bởi mọi người luôn thân thiện và sẳn sàng giúp đỡ lẫn nhau.

6. Cơ hội học tập

Tại Hoa Thiên Phú, các thành viên luôn có cơ hội học tập và tích lũy kinh nghiệm. Công ty thường xuyên thực hiện các khóa học để bổ sung kiến thức chuyên môn và kỹ năng làm việc cho họ; qua đó những cá nhân xuất sắc sẽ được cử đi tham gia các khóa đào tạo dài hạn từ các đơn vị uy tín.

7. Văn hóa công ty sôi động

Là môi trường đa phần của những con người trẻ nên các thành viên sẽ có nhiều cơ hội để làm việc, sinh hoạt, chia sẻ nhiều điểm tương đồng với những người có khả năng trở thành “một nửa đời mình”. Ngoài chế độ tưởng thưởng xứng đáng, Hoa Thiên Phú còn quan tâm đến đời sống văn hóa tinh thần của nhân viên thông qua các hoạt động nội bộ sôi động.

8. Không có khoảng cách giữa sếp và nhân viên

Nếu bạn xuất thân khó khăn hay đã gặp nhiều thất bại trong cuộc sống, chắc chắn bạn sẽ tìm thấy niềm an ủi rất lớn từ những người cấp trên đáng kính của Hoa Thiên Phú – những người cũng từ khó khăn, thất bại mà trưởng thành.

Tại Hoa Thiên Phú, các sếp vừa là lãnh đạo vừa là người bạn thân: sẵn sàng trò chuyện, chia sẻ thân mật với nhân viên và luôn tạo cơ hội cho tất cả nhân viên cùng tiến bộ.

9 . Tương lai được đảm bảo

Công ty luôn có lộ trình cho mỗi nhân viên: người tài được thăng chức, người tâm phúc được tăng lương thâm niên. Hoa Thiên Phú đảm bảo cho nhân viên một công việc ổn định. Công ty cũng trao cho nhân viên cơ hội trở thành cổ đông được đầu tư sinh lãi lâu dài và được hưởng mức lương như mong đợi trong tương lai vì Hoa Thiên Phú luôn tâm niệm rằng: “con người là yếu tố quan trọng nhất” và “Hoa Thiên Phú là một gia đình”.