Công ty CP Dược Phẩm An Đông

5486

Công ty cổ phần

200 đến 500 nhân viên

http://andongpharma.com.vn/

124 Lương Trúc Đàm, Phường Hiệp Tân, Quận Tân phú, TP. Hồ Chí Minh

Giới thiệu

Công ty CP Dược Phẩm An Đông (An Dong Pharma) được thành lập vào tháng 10/2008, bởi sự quyết tâm và niềm đam mê của 3 sáng lập viên trẻ tuổi, đầy nhiệt huyết.

An Đông hiện đang phân phối 3 nhóm sản phẩm chính bao gồm: Thực phẩm chức năng, sản phẩm làm đẹp và thuốc chống ung thư.

Với mục tiêu trở thành hệ thống phân phối các nhóm sản phẩm dược chuyên nghiệp và tốt nhất tại Việt Nam, phục vụ cho mọi tầng lớp người việt, An Đông đã nhanh chóng liên kết, xây dựng các công ty con (AnDong Foods, AnDong Mekong, Liên minh cùng Tiến Lộc Pharma) giúp đưa sản phẩm tiếp cận với khách hàng một cách thuận tiện nhất.

Tầm nhìn sứ mệnh

Với phương châm “kết nối hoài bão – chia sẻ thành công”, An Đông đã và đang không ngừng nỗ lực sáng tạo, nâng cao trình độ chuyên môn cho đội ngũ nhân sự và cải tiến liên tục chất lượng sản phẩm, đưa doanh nghiệp phát triển bền vững trong nước và khu vực.

Các giá trị cốt lõi

Lấy đạo đức kinh doanh và uy tín làm trọng, tập thể An Đông luôn lắng nghe, ghi nhận những ý kiến đóng góp để hoàn thành các cam kết một cách tốt nhất.
An Đông đặt khách hàng làm trung tâm trong mọi hoạt động, gắn liền lợi ích của khách hàng với sự phát triển của doanh nghiệp.
Công ty luôn trân trọng và khuyến khích sự sáng tạo, đồng thời tạo mọi điều kiện để nhân viên được phát huy năng lực, mang đến những giải pháp đột phá.
Chất lượng sản phẩm, dịch vụ được ưu tiên hàng đầu trong mọi hoạt động. Do đó, An Đông có trách nhiệm đáp ứng nhiều hơn những mong đợi của khách hàng.
Doanh nghiệp đề cao sự minh bạch trong công việc, cạnh tranh và tìm kiếm lợi ích bằng những nỗ lực lao động hiệu quả cho công ty, khách hàng và xã hội.

Văn hóa con người

Văn hóa công ty

Là một trong những doanh nghiệp năng động, dám bứt phá mọi thử thách để vươn lên thành công, An Đông tự hào mang đến một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện với nhiều cơ hội thăng tiến sự nghiệp cho các ứng viên.

Tính sáng tạo và tinh thần hợp tác là tiêu chuẩn để mọi thành viên trong doanh nghiệp noi theo. Vì thế ban lãnh đạo An Đông luôn tạo mọi điều kiện để nhân viên phát triển các ý tưởng mới lạ, đem lại hiệu suất lao động tốt hơn.

Các chính sách phát triển nhân sự

Với phương châm “chia sẻ thành công”, An Đông đều kịp thời hỗ trợ, ghi nhận và tưởng thưởng những thành quả đóng góp của nhân viên một cách xứng đáng. Đồng thời, công ty cũng chủ động trao quyền để nhân viên luôn cảm thấy chính họ là những người đang điều hành công ty và có trách nhiệm hơn trong công việc.

Tại An Đông, người lao động sẽ được tham gia vào các chương trình đào tạo bài bản trong suốt quá trình làm việc, với sự hướng dẫn nhiệt tình từ ban lãnh đạo cao cấp nhất và từ những đồng nghiệp giàu kinh nghiệm xung quanh.

Bên cạnh đó, các chính sách lương thưởng và phúc lợi cũng thường xuyên được công ty cải thiện dựa trên hiệu suất công việc và đảm bảo cạnh tranh so với mặt bằng chung trên thị trường.