Đánh giá công ty khác 
Công ty China Steel Sumikin Việt Nam - CSVC
Giới thiệu
Công ty CP China Steel Sumikin Việt Nam (CSVC) được thành lập năm 2009 trên cơ sở liên doanh giữa 7 tập đoàn thép hàng đầu đến từ Nhật Bản và Đài Loan, trong đó tập đoàn China Steel (CSC) và tập đoàn Nippon Steel (NSC) là hai cổ đông lớn nhất của CSVC.
CSVC hiện đang sở hữu nhà máy thép tấm cán nguội với công suất lên đến 1.2 triệu tấn/năm tại huyện Tân Thành – BRVT, được trang bị hệ thống thiết bị công nghệ hiện đại trên thế giới, giúp doanh nghiệp có khả năng sản xuất đa dạng các dòng sản phẩm:
- Thép cuộn tẩy gỉ và phủ dầu PO
- Thép cuộn cán nguội CR
- Thép cuộn mạ kẽm CG
- Thép cuộn điện từ ES
Đặt mục tiêu trở thành một trong những nhà sản xuất và cung cấp thép hàng đầu trong khu vực Đông Nam Á, góp phần giảm thiểu vấn đề nhập siêu cho ngành thép Việt Nam, CSVC luôn nỗ lực cải tiến quy trình sản xuất và nâng tầm chất lượng sản phẩm, nhằm mang lại sự hài lòng cao nhất cho các khách hàng, đối tác.
Đến nay, các sản phẩm của công ty đã được ứng dụng rộng rãi trong lĩnh vực công nghiệp chế tạo: ống thép, máy móc, xây dựng, phụ tùng ô tô, xe máy, đồ gia dụng,…với phương châm “chất lượng của chúng tôi, cuộc sống tốt hơn của bạn”.
Văn hóa con người
Văn hóa công ty
CSVC tự hào là mang đến môi trường làm việc quốc tế, chuyên nghiệp và năng động với sự tham gia đóng góp của đội ngũ nhân sự đến từ nhiều vùng miền, quốc gia khác nhau.
Tại CSVC, mỗi một thành viên được đảm bản sự an toàn, bình đẳng cả trong công việc và cơ hội thăng tiến sự nghiệp. công ty luôn tạo mọi điều kiện khích lệ các cá nhân phát huy năng lực, tính sáng tạo bằng những chính sách phát triển nhân sự, các bộ quy tắc ứng xử chuẩn mực trong công ty.
Bên cạnh đó, ban lãnh đạo CSVC đóng vai trò tư vấn và định hướng phát triển cho nhân viên. Họ luôn theo sát, sắp xếp công việc phù hợp với từng thế mạnh của người lao động dựa trên bảng đánh giá hàng quý, năm.
Chính sách phát triển nhân sự
Với CSVC, người lao động được xem là tài sản quý giá nhất, có vai trò quyết định đến sự thành công của doanh nghiệp. Vì vậy, công ty luôn nỗ lực nâng cao trình độ, kiến thức và kinh nghiệm cho CBNV thông qua các kháo đào tạo với chuyên gia quốc tế.
Công ty luôn trân trọng và khuyến khích nhân viên chia sẻ những ý kiến, đóng góp nhằm cải thiện môi trường làm việc tốt hơn. CSVC đề cao văn hóa chia sẻ, học tập và trau dồi năng lực lẫn nhau giữa các phòng ban.
Ngoài đào tạo chuyên môn, CSVC còn tổ chức các khóa đào tạo về kỹ năng lãnh đạo, quản lý cho nhân viên cấp trung, đào tạo hội nhập dành cho các nhân viên mới,…giúp nhân viên tự chủ và nhanh chóng nắm bắt yêu cầu công việc tốt hơn.
Hệ thống đãi ngộ nhân sự
CSVC xây dựng các chính sách lương thưởng cạnh tranh cùng các chế độ phúc lợi hấp dẫn, đảm bảo người lao động được tham gia đầy đủ quyền lợi và nghĩa vụ theo luật lao động.
Công ty cung cấp phương tiện đi làm hằng ngày, tạo điều kiện cho các nhân viên ở xa yên tâm gắn bó với công việc. CSVC đã xây dựng đội xe đưa rước tại các tuyếnTP. Hồ Chí Minh (Quận 1 & Thủ Đức), TP. Biên Hòa và tỉnh Bà Rịa-Vũng Tàu.
“Bên cạnh đó, công ty còn sắp xếp xe đưa rước miễn phí hai chiều từ Vũng Tàu lên Thành phố Hồ Chí Minh và ngược lại vào những ngày cuối tuần nhằm đáp ứng nhu cầu đi lại cá nhân cho các nhân viên đang làm việc tại công ty.”
Ngoài ra, công tác bảo hộ lao động luôn được CSVC đẩy mạnh, trang bị đầy đủ thiết bị bảo hộ lao động và thay mới kịp thời những đồ dùng đã cũ. Định kỳ hàng năm, cán bộ nhân viên CSVC sẽ được tổ chức khám sức khỏe do công ty tài trợ hoàn toàn.
Đánh giá về Công ty China Steel Sumikin Việt Nam - CSVC
Chia sẻ kinh nghiệm của bạn để giúp những người khác hiểu hơn về công ty này
Đánh giá phỏng vấn
Công ty có những phúc lợi gì ngoài lương?
* (x) số người chọn-
Chế độ lương hấp dẫn (0)
-
Tăng lương hàng năm (0)
-
Chế độ thưởng hấp dẫn (0)
-
Lương tháng 13 (0)
-
Phụ cấp ngoài lương (0)
-
Thưởng cổ phiếu cho nhân viên (0)
-
Chế độ hưu trí riêng (0)
-
Các chế độ bảo hiểm khác (0)
-
Kiểm tra sức khỏe định kỳ (0)
-
Khám nha định kỳ (0)
-
Du lịch hàng năm (0)
-
Teambuiding & Các hoạt động dã ngoại (0)
-
Nghỉ phép có lương nhiều hơn luật lao động (0)
-
Các chương trình đào tạo chuyên môn (0)
-
Xe đưa đón (0)
-
Giờ làm việc linh động (0)
-
Chỗ đậu xe miễn phí (0)
-
Có căn tin riêng (0)
-
Các CLB thể dục thể thao giải trí tại công ty (0)
-
Cho phép ngày làm việc ở nhà (0)
-
Trợ cấp đi lại (0)
-
Trợ cấp ăn trưa (0)
-
Trợ cấp làm thêm giờ (0)
-
Trợ cấp chỗ ở (0)
-
Trợ cấp tiền điện thoại (0)
-
Trợ cấp xe hơi (0)
-
Trợ cấp laptop (0)
-
Đồ ăn nước uống miễn phí trong văn phòng (0)
