Vietec.,Corp

2737

Công ty cổ phần

100 đến 200 nhân viên

https://vietec.com.vn/

Tầng 4, toà nhà TechnoSoft, số 15 Duy Tân, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

Giới thiệu

Tháng 6/2004, Trung tâm Phát triển Công nghệ thông tin Việt Nam được thành lập, hoạt động chính trong lĩnh vực thực hiện ý tưởng xây dựng các sản phẩm phần mềm quản lý tài chính, nhân sự, giáo dục. Chỉ 3 năm sau đó, Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển và Chuyển giao công nghệ Việt Nam (Vietec., JSC) chính thức ra đời đánh dấu cho quá trình hoạt động và phát triển không ngừng.

Năm 2009, Vietec cho ra mắt dòng sản phẩm ProSoft với sản phẩm đầu tiên là ProSoft.EOS – hệ điều hành và quản lý giáo dục trực tuyến mang nhiều tính năng ưu việt.

Năm 2013, Vietec., JSC sát nhập Công ty phần mềm Gia Định – TpHCM và chính thức lấy tên Vietec., Corp, hoạt động sản xuất kinh doanh trong lĩnh vực công nghệ thông tin, cung cấp các giải pháp phần mềm cho ngành giáo dục.

Hướng đến tầm nhìn trở thành tập đoàn công nghệ của Việt Nam và khu vực trong lĩnh vực phần mềm ứng dụng công tác quản lý dữ liệu quốc gia và dịch vụ số, đào tạo và phát triển các tài năng trẻ trong lĩnh vực Công nghệ thông tin (CNTT), Vietec không ngừng nỗ lực để thực hiện 4 sứ mệnh:

Cung cấp các giải pháp công cụ hỗ trợ tối ưu trong công tác quản lý ứng dụng tối đa từ công nghệ, đặc biệt trong lĩnh vực phát triển CNTT mảng giáo dục cho khách hàng.
Đem đến lợi nhuận cho cổ đông với hoạt động phát triển doanh nghiệp liên tục và bền vững.
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp riêng, cam kết đem đến một cuộc sống đầy đủ cả về vật chất và tinh thần cho đội ngũ nhân viên.

Là doanh nghiệp có trách nhiệm với xã hội, đặt lợi ích của xã hội lên trên lợi ích của doanh nghiệp.

Với tầm nhìn và sứ mệnh của mình, Vietec.,corp sẽ là “ngôi nhà” chung của con người và công nghệ trong môi trường chuyên nghiệp tạo ra giá trị là các sản phẩm chất lượng vượt trội.

Văn hóa con người

Văn hóa đề cao yếu tố con người

Vietec xây dựng tôn chỉ cho mọi hoạt động: “ Đoàn kết - Sáng tạo - Chuyên nghiệp - Chất lượng - Hiệu quả”. Qua đó, mỗi thành viên trong công ty luôn đoàn kết để tạo nên sức mạnh tập thể và cùng hướng đến mục tiêu chung, vì “Sự phát triển bền vững của Vietec., Corp”.

Mỗi thành viên của Vietec sẽ thỏa sức trải nghiệm và khám phá bản thân mình, không có giới hạn cho sự sáng tạo. Trong một môi trường làm việc chuyên nghiệp, những con người giỏi và văn hóa doanh nghiệp phát triển cùng triết lý Kỷ luật đem đến sự tự hào cho mỗi nhân viên khi mình là một thành viên của Vietec.

Tại Vietec, mỗi cá nhân đều có quyền tự chủ trong công việc, hiệu quả công việc được đánh giá không chỉ dựa trên kết quả mà ý thức, thái độ và sự nhiệt tâm của mỗi người cũng là những giá trị được đánh giá cao. Vietec là nơi làm việc của những con người giàu đam mê. Công ty luôn quan tâm đến những con người có tài năng cùng gia nhập đội ngũ.

Chính sách phát triển nhân sự tại Vietec

Trong gần 15 năm phát triển, Vietec.,Corp luôn đề cao yếu tố con người và thực hiện chính sách trọng dụng nhân tài. Chính lẽ đó, xây dựng và phát triển đội ngũ chất lượng luôn là ưu tiên hàng đầu trong chiến lược phát triển của công ty.

Vietec luôn chú trọng tuyển dụng đúng người, đúng việc, xây dựng kế hoạch đào tạo nâng cao chuyên môn, kỹ năng một cách hệ thống và rõ ràng cho đội ngũ. Mỗi thành viên công ty sẽ luôn được định hướng phát triển rõ ràng, có mức thu nhập tốt và nhận được các chính sách phúc lợi cạnh tranh. Môi trường làm việc chuyên nghiệp - Mức thu nhập hấp dẫn - Công việc ổn định lâu dài - Cơ hội được đào tạo, phát triển nghề nghiệp và rất nhiều quyền lợi hấp dẫn khác chính là những giá trị Vietec đem đến cho nhân viên của mình.