Công ty TNHH Pixta Việt Nam

2671

Công ty TNHH

Dưới 20 nhân viên

https://pixta.vn/

Tầng 8, toà nhà Trường Thịnh, Phùng Chí Kiên, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

Giới thiệu

Công ty TNHH Pixta Việt Nam được thành lập năm 2016, là thành viên trực thuộc tập đoàn Pixta Nhật Bản – Đơn vị đi tiên phong trong lĩnh vực xử lý dữ liệu với hơn 40 triệu tư liệu kỹ thuật số thương mại chất lượng cao như: Hình ảnh, footage, illustration, audio,…

Sau 15 năm hình thành và phát triển, tập đoàn Pixta đã thành lập các văn phòng đại tại 5 quốc gia trên toàn Châu Á bao gồm Việt Nam, Thái Lan, Hàn Quốc, Singapore và Đài Loan.

Pixta Việt Nam được vận hành bởi nhóm kỹ sư trẻ tuổi và sáng tạo thuộc team Product Development với kỳ vọng “kết nối tài năng và làm cho thế giới tích cực hơn”, thông qua việc tận dụng tối đa hóa Internet đưa người sáng tạo sản phẩm đến gần với người sử dụng, góp phần xây dựng một xã hội năng động.

Trong chiến lược phát triển bền vững, Pixta Việt Nam đã và đang nỗ lực đẩy mạnh nghiên cứu về trí tuệ nhân tạo (AI), mang lại giải pháp hỗ trợ đối tác và khách hàng nâng cao doanh thu một cách nhanh chóng, mức độ tìm kiếm chính xác, hiệu quả cao và đúng nhu cầu sử dụng.

Văn hóa con người

Môi trường làm việc “siêu phẳng”

Với kỳ vọng đưa Pixta Việt Nam nói riêng và tập đoàn Pixta nói chung vươn xa hơn trên thị trường thế giới, yếu tố quan trọng được công ty ưu tiên hàng đầu chính là xây dựng một môi trường làm việc “siêu phẳng”, nơi không có khoảng cách giữa cấp trên và cấp dưới và các nhân viên được tạo mọi điều kiện để phát triển năng lực.

Pixta Việt Nam đề cao văn hóa công ty dựa trên các giá trị đoàn kết, bình đẳng và tôn trọng lẫn nhau. Bạn sẽ được làm việc với xung quanh là những người đồng nghiệp tài năng, luôn tràn đầy năng lượng tích cực và nhiệt thành trong công việc cũng như trong các hoạt động vui chơi giải trí.

Cùng với không gian làm việc mở, hiện đại với đầy đủ tiện nghi hỗ trợ trong công việc, Pixta luôn khuyến khích nhân viên chia sẻ quan điểm, tăng khả năng tự học tập, trau dồi và tương tác với đồng nghiệp.

Chính sách phát triển nhân sự

Pixta Việt Nam nói không với tình trạng “trên bảo dưới nghe”. Qua đó, đội ngũ quản lý, cấp trên tại đây sẽ đóng vai trò tư vấn, định hướng những mục tiêu cần đạt được và tạo điều kiện để nhân viên tự do quyết định vai trò của mình.

Công ty luôn cải thiện các cơ chế đánh giá và ghi nhận tương xứng những thành tựu đóng góp của người lao động. Cơ hội thăng tiến tại Pixta luôn rộng mở và công bằng cho những ứng viên có năng lực, biết nỗ lực vươn lên.

Bên cạnh đó, các thành viên của Pixta còn có cơ hội tiếp xúc và cộng tác với những đồng nghiệp đến từ nhiều quốc gia khác nhau. Chính sự đa dạng trong phong cách làm việc, kinh nghiệm, ngôn ngữ và văn hóa đã tạo nên sự mới mẻ, hứng thú liên tục trong công việc của những “Pixta – er”.