Đánh giá công ty khác 
Công ty CP Truyền số liệu Việt Nam - DCV
Giới thiệu
Trong bối cảnh hiện nay, việc các công ty doanh nghiệp thường lựa chọn giải pháp thuê ngoài chuyên cung cấp các dịch vụ về công nghệ thông tin (CNTT) xem như một giải pháp hữu hiệu giúp tập trung tốt hơn cho các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi. Từ đó, dịch vụ phái cử nguồn nhân lực CNTT ra đời như để đáp ứng nhu cầu nhân sự trong lĩnh vực CNTT.
Công ty cổ phần truyền số liệu Việt Nam (DCV) thành lập vào năm 2013 và phát triển cùng với sự bùng nổ của công nghệ thông tin. Công ty tập trung vào những lĩnh vực chính: BPO, ITO đặc biệt là dịch vụ Phái cử nguồn nhân lực CNTT và dịch vụ Gia công phát triển phần mềm.
Dù thời gian hoạt động chưa dài nhưng DCV đã không ngừng cố gắng và phát triển dịch vụ của mình, nhằm hướng đến mục tiêu là đem lại cho khách hàng những lợi ích nhất định và thiết thực như:
- Tiết kiệm thời gian hiệu quả trong các quy trình quản lý;
- Tập trung vào những điểm trọng tâm trong quá trình kinh doanh của mình;
- Tiết kiệm tối đa chi phí cơ hội về thời gian, công sức, nhịp độ kinh doanh cũng như những rủi ro về nhân sự;
- Linh hoạt trong việc sắp xếp nhân sự giỏi dùng luôn cho dự án…
Với chặng đường dài sắp tới, DCV hướng đến là nhà cung cấp dịch vụ Phái cử nguồn nhân lực hàng đầu thị trường CNTT tại Việt Nam. DCV luôn cam kết đem lại cho khách hàng những sản phẩm và dịch vụ tốt nhất, thậm chí vượt qua sự mong đợi của khách hàng.
Với nguồn nhân lực hơn 70 người trình độ cao, với phương châm không ngừng sáng tạo, không ngừng cải thiện và nâng cấp công nghệ, DCV đang từng bước nâng cao chất lượng dịch vụ ngày càng lớn mạnh, mở rộng thêm nhiều phân khúc thị trường mới.
Hiện nay, DCV đang là đối tác với các công ty công nghệ lớn trong nước như: Trung tâm Phần mềm Viễn thông Viettel - Tập đoàn Viễn thông Quân đội, Trung tâm Phần mềm Doanh nghiệp Viettel - Tập đoàn Viễn thông Quân đội, Trung tâm Dịch vụ và Giải pháp - Tổng Công ty Viễn thông Viettel, Công ty TNHH Phần mềm FPT, Công ty Cổ phần Trí Nam…
Nhờ những nỗ lực không ngừng nghỉ, vào năm 2016, DCV đã vinh dự đạt Danh hiệu Sao Khuê về dịch vụ Phái cử nguồn nhân lực CNTT.
Văn hóa con người
Văn hóa công ty
Ngay từ khi thành lập, DCV luôn nhìn nhận và đánh giá nhân lực chính là yếu tố quan trọng nhất quyết định cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, nhất là trong thời kỳ hội nhập kinh tế quốc tế mạnh mẽ như hiện nay. Vì vậy, văn hóa công ty cũng chính là yếu tố mà DCV đã và đang xây dựng để tạo nên sự đặc biệt riêng.
Từng thành viên của DCV sẽ là những người đặt nền móng và tạo dựng nên văn hóa DCV. Điều này được thể hiện qua những phong trào, hoạt động nổi bật vừa tạo nên sự gắn kết giữa các thành viên của DCV, vừa kiến tạo truyền thống văn hóa tại DCV – cũng là điều mà Ban giám đốc & lãnh đạo của công ty hướng đến.
Đào tạo nhân sự
Thông qua các khóa đào tạo và quản lý nhân sự một cách bài bản và khoa học, DCV đã gắn kết và tạo dựng được một tập thể thống thống, đoàn kết để cùng nhau phát triển. Đồng thời, DCV cũng hết sức chú trọng việc xây dựng môi trường làm việc, chính sách lương, khen thưởng cùng các chế độ phúc lợi tốt cho CBNV, thể hiện sự ghi nhận của Ban lãnh đạo công ty đối với cán bộ nhân viên của mình.
Chế độ phúc lợi
Ngoài những chính sách phúc lợi tốt, đảm bảo quyền lợi cho nhân viên, Ban lãnh đạo DCV còn thường xuyên tổ chức các chương trình mang tính văn hóa cao để tăng cường sự đoàn kết giữa các nhân viên, nâng cao tinh thần văn hóa công ty như:
- Các buổi teambuilding
- Tổ chức sinh nhật cho tất cả thành viên.
- Các hoạt động nghỉ mát, du lịch hàng năm.
- Các chương trình hội thảo, đào tạo kỹ năng chuyên môn.
- Các chuyến đi thiện nguyện.
- Hay tham gia câu lạc bộ bóng đá, cầu lông, tiếng anh…
Là dịp để thắt chặt tình thân giữa mọi người trong tập thể cũng là những văn hóa tốt đẹp mà DCV muốn mang đến cho tất cả nhân viên của mình.
Báo chí nói về công ty
Đánh giá về Công ty CP Truyền số liệu Việt Nam - DCV
Chia sẻ kinh nghiệm của bạn để giúp những người khác hiểu hơn về công ty này
Đánh giá phỏng vấn
Công ty có những phúc lợi gì ngoài lương?
* (x) số người chọn-
Chế độ lương hấp dẫn (0)
-
Tăng lương hàng năm (0)
-
Chế độ thưởng hấp dẫn (0)
-
Lương tháng 13 (0)
-
Phụ cấp ngoài lương (0)
-
Thưởng cổ phiếu cho nhân viên (0)
-
Chế độ hưu trí riêng (0)
-
Các chế độ bảo hiểm khác (0)
-
Kiểm tra sức khỏe định kỳ (0)
-
Khám nha định kỳ (0)
-
Du lịch hàng năm (0)
-
Teambuiding & Các hoạt động dã ngoại (0)
-
Nghỉ phép có lương nhiều hơn luật lao động (0)
-
Các chương trình đào tạo chuyên môn (0)
-
Xe đưa đón (0)
-
Giờ làm việc linh động (0)
-
Chỗ đậu xe miễn phí (0)
-
Có căn tin riêng (0)
-
Các CLB thể dục thể thao giải trí tại công ty (0)
-
Cho phép ngày làm việc ở nhà (0)
-
Trợ cấp đi lại (0)
-
Trợ cấp ăn trưa (0)
-
Trợ cấp làm thêm giờ (0)
-
Trợ cấp chỗ ở (0)
-
Trợ cấp tiền điện thoại (0)
-
Trợ cấp xe hơi (0)
-
Trợ cấp laptop (0)
-
Đồ ăn nước uống miễn phí trong văn phòng (0)
