Công Ty Cổ Phần ASOFT

10655
Công ty cổ phần
200 đến 500 nhân viên
Số 46, Đường số 5, KDC Cityland Center Hills, Phường 7, Quận Gò Vấp, Thành phố Hồ Chí Minh
ASOFT được thành lập ngày 04 tháng 07/ 2003, là công ty tư vấn quản lý và cung cấp giải pháp xây dựng hệ thống quản trị doanh nghiệp tự động hàng đầu tại Việt Nam. Sở hữu 1 đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, đã từng thực hiện nhiều dự án phần mềm của Nhật Rated 4 based on 7 reviews.

Giới thiệu

ASOFT được thành lập ngày 04 tháng 07/ 2003, là công ty tư vấn quản lý và cung cấp giải pháp xây dựng hệ thống quản trị doanh nghiệp tự động hàng đầu tại Việt Nam. Sở hữu 1 đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm, đã từng thực hiện nhiều dự án phần mềm của Nhật Bản, giỏi công nghệ thông tin… là những yếu tố giúp ASOFT đem đến những giải pháp công nghệ hàng đầu.

Cho đến nay, ASOFT đã tư vấn và triển khai xây dựng hệ thống cho hơn 2100 doanh nghiệp, trong đó trên 40% là các doanh nghiệp FDI đến từ Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc, Singapore,...

ASOFT xây dựng 5 giá trị cốt lõi: Chính trực – Sáng tạo – Tin cậy – Tận tình – Đồng hành thể hiện sự nỗ lực để tạo ra những sản phẩm chất lượng nhất và đóng góp trong sự phát triển của các khách hàng.

Qua đó, ASOFT cũng không ngừng nỗ lực để thực hiện các sứ mệnh của mình:

  • Trở thành người bạn thân thiết của mọi khách hàng.
  • Trở thành một nơi đáng để gắn bó, làm việc và phát triển sự nghiệp của các nhân viên.
  • Thực hiện những đóng góp thiết thực thông qua những hoạt động cụ thể dành cho cộng đồng xã hội.
  • Trở thành đối tác minh bạch, hấp dẫn, là 1 kênh đầu tư có lợi với các đối tác và cổ đông.

Nhằm hướng đến trở thành công ty tư vấn quản lý và giải pháp công nghệ thông tin tin cậy hàng đầu Châu Á.

Khẩu hiệu “Growing Together – Đồng hành cùng phát triển” ASOFT nguyện luôn đồng hành trong suốt quá trình phát triển của doanh nghiệp, là đòn bẩy giúp doanh nghiệp nâng cao hiệu suất, quản trị hiệu quả và phát triển bền vững

Văn hóa con người

Chế độ đãi ngộ và phúc lợi của ASOFT

  • Thời gian làm việc chỉ 5 ngày/ tuần (từ Thứ 2 – Thứ 6)
  • Công ty thực hiện chính sách KPI nhằm đánh giá hiệu quả công việc một cách công khai và minh bạch.
  • Thực hiện chính sách xét tăng lương định kỳ hàng năm
  • Lương Tháng 13, thưởng KPI theo quý, thưởng hoa hồng theo dự án, thưởng khác khi được đề xuất
  • Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định, Nghỉ Lễ/Tết, Phép năm, ứng Phép năm,…
  • Cơ hội thăng tiến, luân chuyển công việc phù hợp với năng lực, sở trường.
  • Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo bên ngoài.
  • Hoạt động nội bộ: Happy Monday, Company trip, Teambuilding, Sinh nhật Asoft-er, Khám sức khỏe định kỳ,…
  • Môi trường giao tiếp thân thiện, có phòng giải trí, sinh hoạt tập thể, karaoke, căng-tin cho nhân viên.
Lương/Quyền Lợi
3/5
Work-life balance
4/5
Đào tạo
5/5
Quản lý
4/5
Văn phòng làm việc
5/5
Văn hóa công ty
5/5
Cơ hội thăng tiến
3/5

Khuyến khích bạn bè gia nhập công ty này?

các nhận xét

Hr staff

| 4 năm trước

Đây là một trong những công để lại cho tôi nhiều ấn tượng

Tôi thích công ty vì

Tôi thích công ty vì có môi trường làm việc cũng như trang thiết bị hiện đại, Các phúc lợi rất hấp dẫn và quan tâm tới nhân viên như về mặt hoạt động du lịch tốt, tổ chức du lịch hoạt động teambuilding hàng năm, các bạn sẽ được hỗ trợ làm thêm giờ. Hỗ trợ xăng xe tiền điện thoại khi ra ngoài gặp khách hàng... Đồng nghiệp trẻ trung năng động, nhiệt tình.

Với tôi có vài điều chưa ổn

Công ty chưa có nhiều cơ hội để phát triển, hơi hạn chế khả năng sáng tạo của nhân viên, Chế độ lương chưa thực sự hấp dẫn, công việc hơi nhiều so với mức lương đề ra.

Công ty sẽ tốt hơn nếu cải thiện điều này

Theo mình cần nhất là Công ty cần cho nhân viên thấy định hướng phát triển nghề nghiệp, Tạo nhiều chế độ lương thưởng hấp dẫn để thu hút cũng như giúp đỡ nhân viên trong quá trình làm việc.

Khuyên bạn có nên làm việc ở đây?

Có, nếu có cơ hội.

Phản hồi (0 )

Đánh giá về Công Ty Cổ Phần ASOFT

Chia sẻ kinh nghiệm của bạn để giúp những người khác hiểu hơn về công ty này

Mức lương trung bình các vị trí trong công ty

Chi tiết mức lương các vị trí

Chức danh
Mức lương trung bình
0T
0T
Hr staff (1người )
9,000,000 VND
Min 9T - Max 9T

Đánh giá chung về quy trình phỏng vấn

Thú vị Bình thường Không có gì đặc biệt

Mức độ khó của cuộc phỏng vấn

Khó (5)
Trung bình (2.5)
Dễ (1)

Đánh giá phỏng vấn

Hr staff

4 năm trước

Câu hỏi phỏng vấn

Hãy chia sẽ những kinh nghiệm bạn tại vị trí này?
Mức lương mà bạn mong muốn?

Thông tin thêm về phỏng vấn và quy trình tuyển dụng

Nộp CV qua mail, công ty hẹn lịch phỏng vấn và phỏng vấn tại công ty.

Tham dự thi tuyển:

Không

Cảm ơn (48) Phản hồi (0 )

Công ty có những phúc lợi gì ngoài lương?

* (x) số người chọn
  • Chế độ lương hấp dẫn (0)

  • Tăng lương hàng năm (0)

  • Chế độ thưởng hấp dẫn (0)

  • Lương tháng 13 (1)

  • Phụ cấp ngoài lương (1)

  • Thưởng cổ phiếu cho nhân viên (0)

  • Chế độ hưu trí riêng (0)

  • Các chế độ bảo hiểm khác (1)

  • Kiểm tra sức khỏe định kỳ (0)

  • Khám nha định kỳ (0)

  • Du lịch hàng năm (1)

  • Teambuiding & Các hoạt động dã ngoại (1)

  • Nghỉ phép có lương nhiều hơn luật lao động (0)

  • Các chương trình đào tạo chuyên môn (0)

  • Xe đưa đón (0)

  • Giờ làm việc linh động (0)

  • Chỗ đậu xe miễn phí (1)

  • Có căn tin riêng (0)

  • Các CLB thể dục thể thao giải trí tại công ty (0)

  • Cho phép ngày làm việc ở nhà (0)

  • Trợ cấp đi lại (1)

  • Trợ cấp ăn trưa (1)

  • Trợ cấp làm thêm giờ (1)

  • Trợ cấp chỗ ở (0)

  • Trợ cấp tiền điện thoại (0)

  • Trợ cấp xe hơi (0)

  • Trợ cấp laptop (0)

  • Đồ ăn nước uống miễn phí trong văn phòng (0)

Nhận xét của bạn về công ty này?