Aviva Việt Nam

7428

Công ty nước ngoài

Trên 500 nhân viên

https://www.aviva.com.vn

Tầng 13, Tòa nhà Mipec Tower, số 229 Tây Sơn, Quận Đống Đa, Hà Nội

Giới thiệu

Aviva là tập đoàn bảo hiểm đến từ Vương quốc Anh có lịch sử lâu đời khi có mặt trên thị trường từ năm 1696. Aviva tự hào là đơn vị hàng đầu đem đến cho khách hàng những giải pháp tài chính đáp ứng nhu cầu tiết kiệm cho tương lai và quản lý rủi ro trong cuộc sống hàng ngày.

Với hơn 322 năm kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm, Aviva đã có mặt tại 14 quốc gia trên thế giới, phục vụ cho hơn 33 triệu khách hàng. Tại Anh quốc, Aviva là nhà cung cấp bảo hiểm hàng đầu khi cung cấp dịch vụ cho ¼ dân số và phát triển rất mạnh tại các thị trường Châu Âu, Châu Á và Canada.

Tại Việt Nam, Aviva bắt đầu hoạt động trong lĩnh vực bảo hiểm nhân thọ từ năm 2011 với tiền thân là Công ty Bảo hiểm nhân thọ VietinBank Aviva – Liên doanh giữa Tập đoàn Aviva và Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam (VietinBank). Aviva cung cấp những sản phẩm bảo hiểm dành cho cả doanh nghiệp và các cá nhân.

Aviva Việt Nam hướng đến việc tạo ra sự khác biệt và nỗ lực không ngừng. Để thực hiện điều này, Aviva chú trọng đầu tư vào công nghệ làm trọng tâm của chiến lược phát triển để đẩy mạnh các dịch vụ dựa trên công nghệ số.

Bên cạnh những mục tiêu kinh doanh, Aviva Việt Nam cũng tập trung xây dựng các chương trình phát triển cộng đồng, tiêu biểu như: Chương trình Quỹ Cộng Đồng Aviva (Aviva Community Fund) và Chương trình Học bổng Aviva (Aviva Scholarship).

Văn hóa con người

Văn phòng làm việc cởi mở

Văn phòng làm việc của Aviva được thiết kế với không gian hoàn toàn mở nhằm phát huy tối đa sự giao tiếp giữa các phòng ban trong công ty. Những giá trị cốt lõi sẽ được thể hiện trên khắp các mảng tường và nội thất văn phòng. Phòng họp được đặt tên theo văn hóa Anh quốc – đất nước Aviva ra đời. Khu tiện ích với những vật dụng tiện nghi, máy chơi game, bàn café với tầm nhìn đẹp… giúp mọi người có thể xả hơi sau những giờ làm việc căng thẳng. Đây cũng là không gian được yêu thích nhất trong công ty.

Môi trường làm việc tạo ra sự khác biệt

Một trong những mục tiêu quan trọng nhất của Aviva chính là việc tạo ra môi trường làm việc khác biệt và con người được xem là giá trị trọng tâm phát triển, là nhân tố tạo nên sự thành công của công ty.

Aviva luôn sẵn sàng chào đón những thành viên mới, đem đến cơ hội dành cho những người mới ra trường, những bạn trẻ có năng lực và ý chí. Định kỳ hàng năm công ty sẽ thực hiện chương trình Thực tập sinh tại Aviva nhằm tạo cơ hội việc làm cho các bạn sinh viên. Kỳ thực tập sẽ kéo dài toàn thời gian trong 3 tháng. Sau kỳ thực tập này, sẽ có những lộ trình đào tạo chuyên sâu hơn để các ứng viên nắm bắt tiếp các cơ hội trở thành nhân viên chính thức. Aviva xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và chính sách đào tạo nhân viên trẻ giúp các bạn trẻ có sự khởi đầu tốt trong sự nghiệp của mình.

Aviva xây dựng 4 giá trị cốt lõi hướng đến việc tuyển dụng và tạo ra cơ hội phát triển nghề nghiệp cho từng thành viên của công ty.

Quan tâm và ghi nhận

Aviva luôn ghi nhận kịp thời những đóng góp của nhân viên và tưởng thưởng xứng đáng những những thành viên xuất sắc thông qua chương trình CIA.

Phát triển không ngừng

Aviva xây dựng thang bậc và lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng giúp mọi thành viên có cơ hội phát triển tối đa khả năng và sự nghiệp của bản thân.

Mỗi một vị trí công việc đều có lộ trình phát triển dựa trên nguyện vọng và năng lực của mỗi thành viên. Hàng năm, công ty đều có những buổi trao đổi về hiệu quả làm việc, định hướng phát triển của mỗi cá nhân để giúp các thành viên định hình và phát triển theo cách riêng của mình, đồng thời cũng phù hợp với yêu cầu và định hướng phát triển của công ty.

Không ngừng đổi mới

Aviva luôn khuyến khích các ý tưởng sáng tạo, thay đổi những cách làm việc cũ, không phù hợp với sự phát triển không ngừng nghỉ của Aviva thông qua chương trình "Sáng kiến của tôi – Tương lai Aviva"