Ngành nghề
Khu vực
Nhằm tạo điều kiện cho mọi thành viên tích cực học tập nâng cao trình độ theo kế hoạch phát triển nguồn lực, tập đoàn sẽ thực hiện trợ cấp đào tạo dành cho những thành viên có năng lực và hiệu quả làm việc tốt. Những nhân viên được đào tạo sẽ được công ty
Delta xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, minh bạch cả về chế độ phúc lợi, đãi ngộ nhân tài. Mọi thành viên công ty luôn được khuyến khích đóng góp ý kiến, chia sẻ thẳng thắn giữa nhân viên và người lãnh đạo và công ty luôn tạo ra những cơ hội côn
Là thương hiệu bất động sản hàng đầu Việt Nam, Phú Mỹ Hưng không chỉ ngày càng khẳng định vị thế trên thị trường mà còn là nơi hội tụ những điều kiện làm việc lý tưởng. Công ty luôn tạo động lực và cơ hội để các thành viên của mình phát triển, thăng tiến
Trong định hướng phát triển nhân sự, Kim Oanh Group chú trọng thực hiện những chính sách thu hút và “giữ chân” nhân tài thông qua các chính sách lương, thưởng đặc biệt cạnh tranh kết hợp với các hoạt động đào tạo và bồi dưỡng đội ngũ. Đây chính là những y
Thực hiện phương châm “Phát triển bền vững phải bắt đầu từ phát triển có trách nhiệm”, Phuc Khang Corporation đã và đang hiện thực hóa phương châm ấy thông qua việc liên tục đưa ra thị trường những dòng sản phẩm, công trình xanh chính phẩm chuẩn mực Quốc
Tại Nam Long, văn hóa hợp tác luôn được nhân viên tuân thủ và duy trì, thể hiện rõ nét qua sự đa dạng văn hóa của nhân sự đến từ nhiều quốc gia khác nhau. Tuy có sự khác biệt về văn hóa, lối sống, tác phong làm việc nhưng tất cả ý kiến, sự đóng góp của mỗ
Vạn Xuân Group mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động với đội ngũ nhân sự trẻ trung, luôn tràn đầy nhiệt huyết, sáng tạo và cống hiến hết mình vì công việc. Ngoài trang bị văn phòng làm việc sạch đẹp, trang bị đầy đủ các thiết bị máy móc hi
HD Mon Holdings duy trì văn hóa đoàn kết, tôn trọng cá nhân và phát huy sức mạnh tập thể vì mục tiêu chung. Tham gia vào “đại gia đình” HD Mon Holdings, nhân viên luôn có cơ hội học tập, trau dồi kiến thức từ những đồng nghiệp tài giỏi, sẵn sàng chia sẻ k
Unicons là một trong số những doanh nghiệp đi đầu thực hiện trả lương dựa trên cơ sở công việc và hiệu quả thực hiện của nhân viên. Nhằm thu hút nhân tài và tạo sự gắn bó lâu dài với người lao động, Unicons đã xây dựng chính sách lương thưởng hấp dẫn với
Tại AEON MALL, đào tạo nhân viên được xem là khởi đầu cho một dịch vụ tốt. Công ty đã thành lập bộ phận chuyên trách về đào tạo, lên kế hoạch sắp xếp, tổ chức một cách bài bản các chương trình đào tạo định kỳ nhằm nâng cao năng lực, trình độ chuyên môn ch
Đàm Minh Trung – Nhân viên CityLand chia sẻ: “Tôi quyết định gắn bó lâu dài với Cityland vì những giá trị bền vững mà Công ty đem lại. Một người đứng đầu có tầm nhìn chiến lược, phong thái lãnh đạo mạnh mẽ, truyền cảm hứng cho nhân viên; một môi trường là
Lấy hội nhập làm thế mạnh, tập đoàn BRG luôn tôn trọng mọi ý kiến đóng góp, những chia sẻ từ đội ngũ cán bộ nhân viên và tìm cách để cải thiện môi trường làm việc tốt hơn, dung hòa sự khác biệt trong phong cách làm việc, suy nghĩ, quốc tịch, tôn giáo,…để
Cát Tường Group ý thức được nguồn nhân lực là giá trị cốt lõi, quyết định đến sự thành bại của doanh nghiệp. Vì vậy, công ty luôn nỗ lực kiến tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, đoàn kết và tạo mọi điều kiện để khuyến khích nhân viên phát hu
"Propzy mang lại cho bạn cơ hội trải nghiệm môi trường làm việc chuyên nghiệp mang phong cách quốc tế tại Việt Nam. Ở Propzy, bạn tự do tư duy sáng tạo và thể hiện tài năng của mình. Hãy cùng nhau làm việc, thảo luận và mang lại kết quả tốt nhất cho khách
Tiến Phước xây dựng một đội ngũ lao động trẻ, sáng tạo và giàu nhiệt huyết. Những thành viên Tiến Phước đều là những con người có tâm huyết, đam mê vớ công việc và mang trong mình những hoài bão. Tiến Phước chính là nơi xây dựng cho họ một môi trường làm
“Để có được điều này thì tôi phải cảm ơn 5 Sao rất nhiều. Đây là 1 môi trường làm việc đã cho tôi kiến thức, cho tôi kỹ năng và cho tôi cả những cơ hội phát triển bản thân, thử thách mình trong nhiều cương vị khác nhau. Tôi rất vinh dự và tự hào khi trở t
Trong định hướng phát triển của tập đoàn, CEO ưu tiên tập trung vào phát triển nhân sự, xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện với chế độ làm việc khoa học. Công ty thực hiện duy trì văn hóa tôn trọng con người, nhân viên luôn được khuyến
"Circle of Excellence" là một trong những hoạt động khen thưởng hấp dẫn nhất của CBRE. Hằng năm, những nhân viên có thành tích xuất sắc nhất, nhận được sự đề cử của ban lãnh đạo công ty và toàn bộ nhân sự trong công ty sẽ nhận được phần thưởng là chuyến d
CapitaLand khuyến khích mọi nhân viên chủ động quan tâm đến sức khỏe bản thân, gia đình và cân bằng công việc cuộc sống bằng chính sách sắp xếp công việc linh hoạt, cung cấp nhiều sự lựa và tùy chỉnh bảo hiểm y tế, bảo hiểm theo nhu cầu của họ, tổ chức nh
Tham gia vào đội ngũ nhân sự Resco, người lao động có cơ hội phát triển, thăng tiến nghề nghiệp, tham gia đào tạo nâng cao lợi thế cạnh tranh, cùng nhiều đãi ngộ hấp dẫn khác như: Khen thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty, thưởng đóng góp xuất sắc,
